Consolider la cohésion d’équipe et la volonté de réussir ensemble vers le même but, et ce, au travers d’un travail sur la vision et les valeurs.

 

 Durée: 2 jours (14h)

 Repas: offert

 Prix: 850€ ht/personne
Intra: 1950€ ht/jour/groupe

PROGRAMME

Identification des valeurs et sous valeurs

  • Identification des valeurs professionnelles des collaborateurs
  • Identifier et valoriser les éléments constitutifs et caractéristiques de l’Institution
  • La culture régionale
  • Les valeurs de la Direction
  • Freins et dysfonctionnements constatés au quotidien

Définition de la culture de l’entreprise

Atelier Post-it : pour l’émergence des 7 principales valeurs professionnelles individuelles et collectives

Alignement des comportements sur la cohésion d’équipe

  • Mise en oeuvre : obstacles, freins, éléments facilitants, outils de communication, de gestion du stress,…
  • La transversalité dans les services

Option: Séminaire 1 Jour, nous consulter

AVANT-FORMATION

Un levier de performance pour s’impliquer

Le participant reçoit sa convocation, son parcours et une invitation à transmettre ses attentes au formateur

POUR 
Toute personne vivant des situations tendues ou  conflictuelles avec des clients  difficiles

Session de 8 à 12 participants

AVEC
Un expert en développement personnel et communication

OU
Habitation La Salubre St Joseph

COMMENT

Méthode participative. Alternance d’exposés, d’exercices pratiques et de jeux de rôle

Outils utilisés : Programmation NeuroLinguistique,  Communication non-violente

Evaluation « à chaud » des stagiaires

Document de synthèse laissé aux participants Paper board, vidéo projecteur, support de cours

VALIDATION / CERTIFICATION
Attestation de fin de formation

POST-FORMATION

Assurer les acquis

Chaque participant bénéficie d’un e-tutorat par son formateur :
Crédit  de 6 mails personnalisés sur 3 mois